评上了副高职称未聘的是不能享受副高待遇的。取得副高职称仅仅是获得一种资格，单位没有聘任就不能享受延迟退休、增长工资等相关待遇。当然这种情况都是前些年遗留下来的问题，从2017年开始，事业单位职称实行评聘结合的政策，即只有有空缺岗位出来，才允许职工去获取高一级的职称资格，等于是关口前移，取得资格就要给予聘任。这种政策出台后就不会出现题主所说的问题。
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