什么是选培计划

什么是选培计划内容如下：选培计划是西城、朝阳、门头沟等区制定的干部选拔培养计划，通过北京市公务员考试面向全国高校优秀应届毕业生招录 “选培生”，考生被选培计划录取后，经过一年实训锻炼，统一安排到各岗位工作，并纳入各区年轻干部库管理，区委组织部和用人单位共同对选培生进行跟踪、考察和培养。

政治前途：一般来说，选培计划是各城区根据区域经济发展和人才总体需求制定的，可以说是各区年轻骨干后备团的储备干部，初任培训一般区别于其他公务员，在培训结束后安排到基层或部委办局去锻炼实习，经过一年的重点培养后，相关部门会结合试用期的工作表现、单位评价及第三方测评等确定交流锻炼的考核等次和工作单位。优秀者成为各区年轻骨干后备团的储备干部，纳入各区科级优秀年轻干部库管理，各单位在科级领导职位出现空缺时，会优先从科级优秀年轻干部库中产生。特别优秀者还可能被破格提拔，定岗后也不会不管不顾，会进行持续5年的关注与培养，这时若有亮眼表现还可能会得到提升。招录时定岗，但是后续工作很有可能会择优者再行调动，多岗位任职锻炼。一般可以优先参与一些重大的任务或者项目进行锻炼，还有挂职中央、市级等部门的可能。其他福利：住房：优先分配人才公寓，按照低于市场价的价格提供租住。落户：一般来说，报考哪里就可以落户到哪里，而且可以优先解决夫妻两地分居问题。经济：会提供一次性安置补贴。报考流程：报考“选培生”职位或其他公务员职位并无不同，需通过北京市公务员考试相关审核。主要包括笔试、面试、体检、政审等环节，可以说这就是其中的一个岗位而已。