张张知识
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发布时间: 2024年11月27日 04:39
考聘方法
(一)本次招聘考试采取面试形式进行，将聘请有资质的第三方专家团队组织实施。评委对应聘者在竞职演讲、现场问答的基础上，对应聘者业务管理、编导、策划等能力、政治思想水平、管理经验等进行综合评估打分。
(二)本次招聘考试设置开考比例1:3以上，根据人员报名情况和资格审核情况确定进入面试人员范围。
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