宁夏公务员考试的笔试科目通常考《行政职业能力测验》和《申论》。可能有部分岗位会另外增加专业知识的考试。笔试后面就是面试，常见的面试考核方式为结构化面试。公务员的考试难度毋庸置疑，考生要结合自身的特长选择合适的岗位进行报考。
宁夏公务员考试具体内容:
1、《行政职业能力测验》。这个科目常见的考试题型有五个部分，第一部分是语言理解与表达，第二部分是数量关系，第三部分是判断推理，第四部分是常识应用，最后一个部分是资料分析。这几个部分充分考察考生的文字理解能力。
2、《申论》。以主观题为主，最后一题通常为大作文，前面的几个小题，通过给定材料，考察考生的阅读理解能力、考生的综合分析能力、考生提出和解决问题的能力等。
3、面试。考生达到笔试最低分数线，即可进入面试环节。面试考察的是应试人员的综合能力，包括语言表达能力、归纳概括能力、总结分析能力等等。
贵州公务员考试有一定难度，考生在备考时要充分掌握基础内容，尤其是强调的重点内容。另外，还要阶段的提升自己的能力，并且要学会总结。最后要学会做真题，提前适应考试，逐步提高自己的能力。
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