近视的朋友看过来！公务员体检对视力有要求！

完成了公务员考试笔试面试之后，就到了万众期待的体检环节，但长期伏案学习和工作，再加上电子设备的高度使用，很多伙伴们换上了近视，近视的朋友们要注意了，在公务员考试的体检环节，对视力是有要求的！任何一眼的视力（裸眼视力或矫正视力）不能达到4.9（0.8），或患有明显的视功能损害眼病即为视力不合格！公务员职位的不同，对视力的要求也不同，有些特殊岗位则更加严格。以下小编整理了关于公务员体检中对视力要求的具体标准。

一、普通职位

双眼矫正视力均低于4.8（小数视力0.6），一眼失明另一眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者，不合格。

二、特殊职位

公安机关、国家安全机关、监狱、人民检察院的司法警察职位，以及外交、海关、海事等部门对身体条件有特殊要求的职位录用公务员，按照公务员录用体检特殊标准（试行）的规定，视力标准为单侧裸眼视力低于4.8（小数视力0.6），不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。

法医、物证检验及鉴定信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。

色盲，不合格。色弱、法医、物证检验及鉴定职位，不合格。双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。

明显的视功能损害眼病是指反复发作、进行性发展、治疗困难、预后差、最终可导致视力合格眼矫正视力＜4.9（0.8）的眼病。

三、其他情况：

光觉功能：是指眼的感光知觉和夜觉功能。夜觉功能通过暗适应检查判断，夜觉功能异常表现为夜盲。本病一经诊断，不合格。

色觉障碍分为色盲和色弱，色盲指不能辨别颜色，例如红绿色盲等，完全无法正确辨别眼里看到的颜色；色弱则指对颜色的辨别能力降低。体检主要以筛查先天性色觉障碍者为目的。先天性色觉障碍并不影响视力，且为静止性眼病，所以在公务员体检录用中，除了一些特殊职位需要严格正确的辨色功能外，一般性职位先天性色觉障碍没有影响。

色弱，口岸现场旅客检查职位、海关货物查验职位、测绘及地图印刷方面职位、医学检验职位、纺织品检验监管职位、仪器检验监管职位、化妆品检验监管职位及动植物检疫职位，不合格；

色盲（单色识别能力正常者除外），外交部门职位、机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、煤矿安全监察执法职位及登轮检疫鉴定职位，不合格。

所以为了稳妥进入到心仪的岗位，建议视力有问题的小伙伴尽早安排近视手术或者矫正，这样公务员体检更安心。以上是近视的朋友看过来！公务员体检对视力有要求！”的全部解答，如果想要了解更多公务员体检相关内容，欢迎大家前往培训啦公考栏目官网。

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