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烟草专卖局定向和非定向有什么区别

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烟草专卖局定向和非定向区别非定向岗对院校、学历、成绩排名有一定要求;定向岗对院校要求低,普通本科院校可报考。

定向岗:要求全日制大学本科及以上学历。不限院校,定向招聘人员安排到烟站等基层一线工作,且服务期不低于10年,非定向岗:要求全日制大学本科及以上学历。优先招录国内双一流大学和财经政法农学类排名前三名高校、国际排名前500名高校的硕士研究生,以及国内一流大学A类,国际排名前300名高校本科毕业生,博士研究生不限院校。毕业生GPA排名或综合成绩排名一般应达到所在院系或班级的前50%,非定向招聘人员录用后有一定期限的基层锻炼时间。

定向岗位考试介绍

笔试内容:行测、烟草行业知识、一篇350字小作文。(22年为例)

面试形式:半结构化

非定向岗位考试介绍

笔试内容:两篇作文,一篇不少于800字,一篇不少于600字。(22年为例)

面试形式:半结构化

简单来说就是非定向岗对院校、学历、成绩排名有一定要求,大部分岗位都需要硕士研究生及以上学历,少部分岗位本科及以上学历,入职后基层服役时间相对短一些;定向岗对院校要求低,普通本科院校可报考,但是需要在县城、乡镇烟站基层服役10年。

非定向岗和定向岗在薪资待遇方面差别不是特别大,硕士研究生一般有学历补贴,整个云南烟草系统的薪资待遇都是向基层倾斜的,一线基层岗位比办公室职能岗位要高一些,不过在晋升方面肯定是非定向岗位相对有优势了。

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