工作稳定、薪资待遇好、学习更多的知识、成为家里的骄傲等，同时公务员基本都是双休，除了特殊的岗位，工作时间很规律，不用加班等都成为大家想要报考公务员的原因。
1、工作相对稳定
对于一般人来说，就是想有份稳定的工作，现在就业压力比较大，尤其是疫情后，不少人面临失业的处境，报考公务员就成了热门，对于我国大多数人来说，公务员是一个体面的工作，只要不犯大错是可以干一辈子的工作，并且有养老保险，不用去担心几十年后的老年生活。
2、薪资待遇好
公务员的福利待遇是比较丰厚的，虽然比不上一些企业的高管或者技术人员，但是比起大部分人来说，公务员的工资是很不错。而且还会有各种各样的福利补贴，公积金缴纳的比例也是相当的高。
3、学习更多的知识
当上公务员并不意味着就不学习了，在机关单位有不少的公务员都会继续培训，接受更多新的知识，不仅能帮助提升专业能力，也会帮助提高自身的眼界。
4、成为家里的骄傲
公务员在我国其实是一个比较体面的工作，社会地位相对来说比较高，所以也是家里的骄傲。
近十几年来，公务员考试热度持续攀升，主要有以下4大原因：
1.公务员工作稳定，收入有保
不同于其他企业工作人员，尤其是私企，近年来不能按时发工资甚至发不出工资的现象很常见。公务员的工资普遍高于当地平均工资水平，单位福利好，公务员的购买保险基本上是按最高标准购买的，且年底还有不菲的奖金。在私企工作，被动跳槽或主动跳槽很普遍，很少有在一家公司做到退休的。而且换工作之后，多少有一段时间的适应期。公务员工作，除非犯有重大过错，一般都能顺利干到退休，而且退休工资很高。
2.工作压力小，时间相对自由
不像在私企工作，动不动就加班熬夜赶进度，隔三差五出趟差，还得时时防着被新生力量取代，特别是企业的销售部门，更是竞争大，致使企业员工工作压力更加的大。公务员上班时间固定，早八晚五，中午还有休息时间，周末双休和法定节假日都有保障，可以兼顾家庭。
3.社会地位高
在我国从古至今一直有高看“达官显贵”的传统，身为国家公职人员，到哪里都会被人高看一眼，办起事情来也更轻松。
4.考试机制公平公正，各类教辅资料和机构趋于完善
只要满足年龄、学历、专业等条件，各个阶层的人员都可以报考，一定程度上可以说公务员考试是个人乃至家族翻身的机会。有关公务员备考的各类教材和培训机构更加完善，是大家备考强有力的助推器
公务员考试之所以非常火，是由于公务员工作的性质所决定的。
1.公务员工作稳定，一般不会出现失业的情况。
2.公务员薪资待遇好有带薪假期，还有其他福利补贴。
3.公务员工作环境优雅，且工作轻松。
4.公务员工作非常体面，还有双休，不用加班。
1.公务员的工作状态相对稳定。公务员属于事业单位的公职人员，工作状态是比较稳定的，一般情况下不会出现失业。
2.公务员的薪资待遇非常好。公务员可以享受到良好的薪资待遇，还可以享受到带薪休假、五险一金以及其他的福利补贴等等，对于自己的日常生活经济状况有很好的保障。
3.公务员的工作环境好。公务员的就业环境良好，大多都是在机关单位工作，不会受到风吹日晒，工作环境比较优雅，而且工作相对比较轻松一些。
4.公务员的工作比较体面。公务员的工作是比较体面的，还可以享受双休，除了特殊的岗位之外，工作时间方面还是比较有规律的同时也不用加班，工作非常的体面。
一、公务员的视野比较宽，职业发展空间广阔；
公务员由于工作性质，能够结识很多的高层人士，非常有利于建立自己雄厚的人脉关系。可以说公务员是“谈笑有鸿儒，往来无白丁”，对于整合资源、谋划大事大有裨益。公务员分为领导职务序列和非领导职务两个序列，对于公务员来讲有比较多的自由选择。而且公务员到了一定年限，就要轮岗、挂职，这样更加有利于对公务员的培养，有利于工作的丰富化以及能力素质的提升，使职业发展有更广阔的空间。此外，公务员经常脱产参加各类专业培训，内容涉及知识技能等等。许多机关单位对公务员的在职教育如果获得通过都有学费补贴，这样既可以减轻个人经济负担，更是一种投资自己的隐形收入和福利。
二、根深蒂固的“官本位”思想仍屡见不鲜；
在当今竞争加剧的社会背景下，个人崭露头角的机会越来越难，走仕途是一种相对不错的道路选择。公务员工作相比企业而言，尤其是市场化特征强的竞争类企业来讲，更显得从容淡定。公务员一般没有太大的年度指标业绩压力，只要合规，更不会过于担心自身被淘汰的问题，也不用担心所在机构的存在压力。即使其所在机构的职能发生变化或者被解散，组织也会统筹予以安排企业岗位。公务员由于其特殊职能，因此非常受人尊敬，所以虽然不能大富大贵，但在这种没有硬性淘汰压力的情况下如果在精神上还能得到满足，不失为一种好的人生选择。
三、公务员福利待遇比较健全；
公务员的福利待遇健全，公务员工作时间有规律，朝九晚五，福利待遇管理正规齐全而且人性化，一般来说公务员总体加班不多，可以兼顾家庭和自己的健康。此外，公务员不需要缴纳社保，节省很大一笔支出，在企业里，个人收入提高，缴纳的保险也将提高，比如养老，高工资的人往往是给社会做贡献。企业里个人社保往往占基本工资收入的30%，无形中增加公务员的实际收入。公务员是公费医疗，对于发烧感冒之类的小病也能报销，而基本医疗保险则有起付线的要求。公务员退休待遇也比较高，可以说是高薪养廉。除了享受住房公积金以外公务员还能享受住房补贴，实现了双重补充。
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