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发布时间: 2024年11月25日 07:22
安徽事业单位考试内容包括行职测和综合应用能力两大类,《职业倾向能力测验》:以公务员考试中的《行测》为原型,加入了部分新题型。《综合应用能力》:以主观题为主,考查考生的五项基本能力,内容偏重于解决实际问题。
基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求,事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。
综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。
自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。
中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。
综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五个类别笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
《职业能力倾向测验》为客观题,全部以选择题形式考察;《综合应用能力》为主观题,除C类中有个别选择题外,其余全部以文字形式在方格中作答。
01考试科目
2022年安徽省事业单位考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力,笔试的时间是,但是今年考试与以往不同的是,考试类型只考A类,不进行分类。A类职测由言语理解与表达、常识判断、判断推理、数量关系、资料分析组成的。会涉及到政治、法律、科技、人文等等各个方面,考查的范围比较广,但知识点都比较基础,比较偏记忆性的知识。综合包括观点归纳题、资料分类题、草拟信函题、会务安排题、应急处理题、联络通知题等。
02考试成绩计算
个人的总成绩=笔试成绩x50%+专业测试成绩x50%,2022年安徽省事业单位的专业测试通常情况下会采取笔试、结构化面试、技能操作、情景模拟、试讲、答辩等形式进行,为了考查考生的综合素质和专业知识、专业能力、管理能力、实际操作等。
2022安徽事业单位考试科目有哪些
安徽事业单位考试内容包括行测和综合应用能力两大类,《职业倾向能力测验》:以公务员考试中的《行测》为原型,加入了部分新题型。《综合应用能力》:以主观题为主,考查考生的五项基本能力,内容偏重于解决实际问题。两科目都分为A、B、C、D和E五类,将岗位职责更为细化,考试内容更为具体,考察方向更为针对。
安徽事业单位考试的具体详情如下:
一、考试具体内容
《职业能力倾向测验》考试时间在上午08:30—10:00,2《综合应用能力》考试时间在10:00—12:00,《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试,中间不间断。
两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收回第一科考试答题卡,第二科考试时间截止后,收回发放的所有考试资料。上述三门考试科目满分均为150分。
二、考试类别设置
基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求,事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。
综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。
自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。
中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。
以上内容参考:百度百科-事业单位考试