常州事业单位招聘考试的内容一般包括公共科目和专业科目。
公共科目一般包括《职业能力测验》，该科目又分为《职业能力测验（A类）》和《职业能力测验（B类）》，A类主要针对管理岗位，考查基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分；B类主要针对专业技术岗位，考查基础知识和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、综合应用等。
专业科目则根据招聘岗位的不同，考试内容也有所不同。例如，卫生类专业科目主要测试应聘者对医学基础与临床知识、以及公共卫生知识的了解掌握程度及运用能力，包括医学、药学、护理学、解剖学、生理学、病理学、病理生理、内科、外科、儿科、妇科等基础知识和医学伦理学、医师职业道德素养等。
请注意，具体的考试内容可能会根据招聘单位的要求和具体岗位的需求进行调整。因此，建议考生在考试前仔细阅读相关的招聘公告，以了解具体的考试内容和要求。
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