湖北省事业单位考试笔试科目及内容

湖北事业单位考试笔试科目分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，笔试内容分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类。《职业能力倾向测验》与《综合应用能力》两门，按4:6比例并折算为百分制，计入笔试成绩。

湖北省事业单位A类的考试内容跟省考近乎完全一样。第一部分为常识判断，然后言语理解，也是选择填空和片段阅读，第三部分为数量关系，第四部分判断推理分为图推、定义判断、类比推理、逻辑判断，比省考多了一个综合判断分析，题目以加强和削弱论证为主。第五部分为资料分析。综合管理A类的职测和省考行测几乎一样。

B类有一个数量分析模块，单纯的数量关系和资料分析合并了，但数量题还是数量题，资料题还是资料题，只是换了个叫法。

然后B类多了一个综合分析题，考察的是主旨概括、语句衔接、隐含信息推断，还是省考的言语模块，就是拉出来自立门户了。

整体来说职测ABC的知识点跟省考近乎一样，不过BC类的小材料背景偏重社科和自然科学。

湖北省事业单位考试到底考什么内容啊

报考专业技术岗位和管理岗位人员考试内容为《综合应用能力测试》和《专业与管理人员基本素质测试》；报考工勤岗位人员考试内容为《综合应用能力测试》和《工勤人员基本素质测试》两科。所有报考人员均参加《综合应用能力测试》笔试考试。

报名考试形式为两门笔试考试的人员，上午考试内容为《综合应用能力测试》；下午考试内容为《专业与管理人员基本素质测试》或《工勤人员基本素质测试》。报名考试形式为一门考试者，不参加下午《专业与管理人员基本素质测试》，只参加上午《综合应用能力测试》考试。

2022湖北省省直事业单位笔试内容

01笔试内容

本次湖北省省直事业单位笔试的科目有两门，一门是职业能力倾向测验，一门是综合应用能力考试。职业能力测验的考试时长是一个半小时，综合应用能力的考试时长是两个小时。笔试地点要看准考证上的内容，笔试的时间是2022年5月21日上午。

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02笔试类别

笔试有五个类别，A类的综合管理类职位，B类的社会科学专技类岗位，C类的自然科学专技类岗位，D类的中小学教师类岗位，这个岗位还会根据小学和中学区分成两个子类，E类的医疗卫生类岗位。岗位表中有明确标明的免笔试岗位是可以不参加笔试的，但是其他的岗位的所有考生都要参加笔试中对应的两门考试。

03笔试成绩查询

笔试成绩会在笔试当天开始计算的一个月左右之后通过湖北省人事考试网来发布，考生登录官网就可以查询考试成绩。

04笔试计划

按照有关规定是需要按照计划招聘的人数比上报名人数达到一定的比例然后再开考的，报名结束之后，如果报名的人数没有达到规定开考比例的岗位就会被取消或者降低开考比例来保留，需要由招聘单位去提出调整的申请请求，再由有关部门核查之后再通过官网公布岗位的调整情况，对于那些被取消了岗位并且已经缴费的考生会全额退费。

2022湖北省省直事业单位笔试内容

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