公务员体检不合格会通知本人去复检，不会不通知。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。
在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。
第一条：风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：
（一）心脏听诊有生理性杂音；
（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；
（三）心率每分钟5O－60次或100－110次；
（四）心电图有异常的其他情况。
法律分析：政审不合格会通知本人。为了保证录用考核的公正、公开、公平性。无论是体检还是政审结束都都会公布并通知的。如果政审过了，就直接公示。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》
第二十九条 招录机关根据报考资格条件对报考申请进行审查。报考者提交的申请材料应当真实、准确。
第三十一条 招录机关根据考试成绩确定考察人选，并进行报考资格复审、考察和体检。体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生健康行政部门规定。
第三十二条 招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。公示期不少于五个工作日。公示期满，中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案；地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。
公务员体检复检有问题会通知的。
在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。
《公务员录用体检通用标准（试行）》
《公务员录用体检通用标准（试行）》由公务员录用主管机关会同人事部、卫生部制定，人社部颁布，于2017年1月1日正式实施，用于选拔高素质的公务员。
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。
以上内容参考：百度百科-公务员录用体检通用标准（试行）
在眼下就业压力越来越大、就业环境越来越严峻的情况下，报考公务员也成为越来越多人心中的理想出路。在下定决心报考公务员之后，大家通常最为上心付出最多努力的就是笔试和面试这两个环节。只要顺利通过了这两个关卡，基本上就相当于一只脚已经上岸了。但是小编今天要来提醒大家一点，体检和考察这两个环节同样不可忽视。总是有一些人顺利迈过了其他门槛，最后却倒在最后这两道关卡上。比如说湖北公务员的体检，和全国各地其他省市的体检一样，标准比企业的入职体检严格很多，并且只要有任何一项不达标都有被淘汰的风险。所以今天培训啦网小编就来给大家回答一下，如果公务员体检不合格要怎么办的这个问题。
大家要知道，公务员体检不合格的话，一般会告知本人并让其参加复检，复检仍不合格的，可能结果就会受到影响了。比如说血压这种项目，一般都是考生现场参加检测，如果检测出来不合格，那么会现场通知该考生，并提供给其复检机会，当然也是在现场复检。如果复检也不合格的话，按规定，考生的整个体检就会被视为不合格，后续也没有任何其他的复检机会了。而如果考生不合格的那些项目不是现场检查的项目，那么考生同样也会在规定时间收到复检通知。不管考生的项目是在现场检查的还是非现场检查的，如果结果不合格但又无人通知考生复检，考生可以要求复议。
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