内蒙古锟源煤矿咋样

内蒙古汇能煤电集团神木市锟源矿业有限公司招聘简章

内蒙古汇能煤电集团有限公司成立于2001年，现有子公司55家，总资产600亿元，员工近万人，是以煤炭、电力、化工为主业，集金融、地产、路桥、物流等产业于一体的大型股份制企业。

神木市锟源矿业有限公司，隶属于内蒙古汇能煤电集团有限公司，位于神木市大柳塔镇附近，煤矿于2018年6月开始建设，2021年7月正式投入生产。设计生产能力120万吨/年，配套建成同等能力洗煤厂。

招聘岗位、人数及条件

(一)综合督察调度室

1.安全督察员：

1、人

薪资待遇：协议工资

岗位要求：年龄不限，身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，熟悉井工煤矿各环节、各系统的运行，有丰富的煤矿安全生产管理工作经验，参与过煤矿一级标准化建设。

咨询电话：

(二)机电科

1.机电业务主管：

1、人

薪资待遇：

1、5-20万元/年+下井补助

岗位要求：男性35周岁以下，大专及以上学历，矿山机电或机电一体化专业，从事煤矿机电管理三年以上工作经验、参与过煤矿一级标准化建设者优先，特别优秀者可执行协议工资。

2.机电技术员：

1、人

薪资待遇：

1、2-15万元/年+下井补助

岗位要求：35周岁以下，本科以上机电相关专业，有跟班技术员工作经历、参与过煤矿一级标准化建设者优先，特别优秀者可执行协议工资。

3.防爆检查员：

1、人

薪资待遇：8-9万元/年+下井补助

岗位要求：身体健康，爱岗敬业，无违法乱纪行为，35周岁以下，大专以上机电相关专业，有较好的沟通能力，熟悉井上下防爆电气设备的检查与管理工作者优先考虑。

4.自动化锅炉工：2人

薪资待遇：7-8万元/年

岗位要求：男性，年龄35周岁以下，专科以上学历，有相关工作经验者优先，会操作电脑，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司调剂。

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(三)综合机运队

1.运输技术员：

1、人

薪资待遇：

1、2-15万+下井补助

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，善于沟通，无违法乱纪行为，35周岁以下，本科以上运输相关专业，有较好的沟通能力，熟悉煤矿机运队运输设备、运输安全技术措施的编写、设备的维护与运行、巡检记录等相关软件资料，参与过煤矿一级标准化建设者优先，特别优秀者者可执行协议工资。

咨询电话：

(四)综采队

1.机电技术员：

1、人

薪资待遇：

1、2-15万元/年+下井补助

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，35周岁以下，本科以上机电相关专业，有较好的沟通能力，熟悉煤矿综采机电设备台账、机电安全技术措施的编写、设备的维护与运行、巡检记录等相关软件资料，参与过煤矿一级标准化建设者优先，特别优秀者者可执行协议工资。

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(五)探放水队

1.队长：

1、人

薪资待遇：协议工资

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，年龄40周岁以下(条件优秀者可放宽至45周岁)，煤矿主体专业毕业(采煤、机电、地质专业最好)，大专及以上学历，身体健康，从事煤矿探放水工作经验不低于2年，能够应用常用办公软件及CAD画图软件，熟悉煤矿探放水相关软件资料。熟知安全生产法、煤矿防治水细则等法规政策、煤矿井下掘进流程，具备探放水及井下掘进现场管理经验，具有开拓创新意识和敬业、奉献精神，具有较强的沟通协调能力。

2.技术员：

1、人

薪资待遇：

1、2-15万元/年+下井补助

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，35周岁以下，本科以上煤矿相关专业，有较好的沟通能力，熟悉煤矿掘进作业工序、地质、防治水相关软件资料。参与过煤矿一级标准化建设者优先，特别优秀者可执行协议工资。

咨询电话：

(六)综掘队

1.机电技术员：

1、人

薪资待遇：

1、2-15万元/年+下井补助

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，35周岁以下，本科以上机电相关专业，有较好的沟通能力，熟悉煤矿机电设备台账、巡检记录等相关软件资料。有跟班技术员工作经历、参与过煤矿一级标准化建设者优先，特别优秀者可执行协议工资。

2.材料员：

1、人

薪资待遇：6-7万元/年+下井补助

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，35周岁以下，大专以上采煤、机电相关专业，熟悉电脑，务实，责任心强，对机电、机械熟悉者优先考虑。

咨询电话：

(七)通风科

1.职业卫生技术员：

1、人

薪资待遇：

1、2-15万元/年

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，35周岁以下，本科以上采矿工程、安全工程相关专业，熟练掌握CAD软件的操作及使用，有良好的沟通能力，从事煤矿职业病危害防治专业者优先。

咨询电话：

(八)安全环保科

1.风险管控技术员：

1、人

薪资待遇：

1、2-15万元/年

岗位要求：身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，35周岁以下，本科以上采矿工程、安全工程相关专业，熟练掌握双控系统，有良好的沟通能力，有煤矿一级标准化工作经验者优先，特别优秀者条件可放宽

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