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花旗金融gft是什么部门

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发布时间: 2024年12月24日 04:12

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软件测试报考条件是什么?软件测试培训费用是多少?软件测试专业课程都有哪些?

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花旗金融gft是什么部门

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花旗金融gft是全球职能技术部门。

gft职位详情:校招全职岗位:2022年应届毕业生(本科生或研究生均可)。暑期实习生岗位:2023年应届毕业生(本科生或研究生均可)。要求计算机及软件工程相关专业,GPA 3.0/4.0或同等成绩以上。

花旗金融信息服务有限公司简介:

花旗金融信息服务(中国)有限公司于2002年3月26日在自贸区市场监督管理局登记成立。法定代表人杨晓雯,公司经营范围包括数据处理系统和软件的开发、设计、制作;计算机系统集成的安装等。

秉承着花旗的使命,即:“以值得信赖的合作伙伴的身份,为客户提供负责任的金融服务,实现增长和经济进步”,花旗金融信息作为花旗集团全球运营技术中心之一,致力于为全球20多个国家和地区的花旗业务部门提供金融IT服务(软件技术开发、测试与维护)和金融运营服务。

以上内容参考 百度百科-花旗金融信息服务有限公司

大连花旗软件 招聘软件开发工程师一共几轮面试 薪水大概是怎么样的? 谢谢!

1、面试一般3轮,一轮是初试,这个一般都是HR在进行一个你的简历资历审核,觉得可以,就进行第一轮面试。二轮是复试,这个就引进到部门老大,进行交流沟通,还有相关技能的考核。三轮是最终面试,这个如果有分管副总就要进行面试了哦。
2、软件工程级别有很多的,按职能来分,这个你应该更清楚,工资从2500-3600-4500-6000这个要按级别来定夺
3、最后一轮一般都在3天内,不会很久,除非跟你说老总出差
4、如果一周没有通知你,你给电话咨询,如果对方说是考虑和还有看看,等话就是没戏!!

我今年大专才毕业,现在工作真难找啊。我想找个地方再学习一下,听介绍说软测不错了

现在软件测试现状就是外包占据主导地位,所以你英语要好,一般都会被派去很大的外企如微软,花旗,IBM等,虽说是外包但是钱其实不少的,像海辉,文思,中软等,但是福利方面肯定没有国企的好。
国企测试要吗?,当然需要但是需求没有外包和民营小型企业那么大,在小单位软测的工资绝对不高的,而且现在很多大型国企要进去成为正式员工很难,更多的还是外包派遣过去的。
综上,做测试的在国内的环境下需要懂开发,数据库知识也是必须的,考虑一下你的英语水平,计算机能力现在补齐的意义大,还是在原来工作环境下提升自己的意义大,你会发现转行其实很难。
软测都说入门简单,确实入门比较简单,但是要做的好收入高就相当难,不仅要有机遇还要不断地学习。
说一下软件测试,目前在国内对于测试工作还是不够重视。目前来说国内的环境开发人员要比测试人员要好很多,工资也要高不少,工作机会同样也多了不少。可以说中国在这个方面才起步,
未来就要看中国的软件业有多少公司能从游击队变成正规军了。
但一点,测试注重于质量。而从各个行业的发展来看,质量随行业的发展越受重视。
再说一句,测试工作没有什么风花雪月,有时会很无聊,常常会做一些重复的工作,有时上级和开发人员也不会对你有什么理解,总之这并不是一条平坦的大道,但它的美丽也只有走上这条路的人才看得到。
如果你只是为了找一份工作而想做测试的话,劝你不要做,这一行需要对它理解、热爱它的人才能做得下来。
还是得你自己判断。

明年就要大学毕业了,我学的是计算机专业,但是现在从事这方面的感觉也比较多,真不知道毕业后做什么好?

WEB应用程序设计专业
毕业后能够从事网站应用程序开发、网站维护、网页制作、软件生产企业编码、软件测试、系统支持、软件销售、数据库管理与应用、非IT企事业单位信息化。
可视化程序设计专业
毕业后能够从事软件企业桌面应用开发、软件生产企业编码、软件测试、系统支持、软件销售、数据库管理与应用开发、非IT企事业单位信息化等工作。
数据库管理专业
毕业后能够从事企、事业单位数据库管理、软件开发、专业数据库应用设计与开发、数据库的应用与开发、信息管理系统开发、企、事业单位网络管理、软件销售等工作。
多媒体应用专业
毕业后能够从事计算机美工、动画制作、影视编辑与制作、广告设计与制作、多媒体综合应用开发、多媒体课件制作等工作。
移动应用开发专业
毕业后能够从事移动设备应用开发、嵌入式应用开发、移动网站开发、软件生产企业编码、软件测试、系统支持、非IT企事业单位信息化、软件销售、企、事业单位信息管理、办公自动化集成等工作。
电子政务软件专业
能够胜任基层政府部门、事业单位数字化政务管理系统的设计、维护与信息管理、办公自动化集成、办公室文员等工作。
软件测试专业
毕业后能够从事软件测试、软件编码、IT企事业单位系统支持、非IT企事业单位信息化、软件销售等工作。
物流信息技术专业
毕业后能够胜任现代物流业信息管理,能在企事业单位从事物流系统设计、供应链管理、仓储管理以及运输等管理工作。
物流管理专业
毕业后能够胜任全省各级企事业单位物流系统设计、供应链管理、仓储管理以及运输等管理工作等工作。
网络系统管理专业
毕业后能够从事政府管理部门、经贸、金融、邮电、电子、学校、交通、社区以及应用计算机网络的有关行业,从事计算机网络系统的设计、维护、管理、从事网站开发与应用、网络安全管理、计算机软硬件调试、安装、计算机及网络产品营销等工作。
计算机游戏专业
毕业后能够从事网络游戏美术,网络游戏动漫设计,游戏概念/故事情节设计,网络游戏3D设计,网络游戏人物设计,网络游戏环境设计,网络游戏皮肤/纹理设计,网络游戏图形开发,网络游戏测试,网络游戏音频开发,游戏客户端开发,游戏服务器开发,游戏引擎开发,手机游戏策划,手机游戏开发,手机游戏程序开发,手机游戏美工,手机游戏测试等工作。
计算机图形/图象制作专业
毕业后能够从事广告企业平面的设计与制作、网络企业网页制作、企事业单位职员等工作
软件开发是时髦较好听的名词,也是高薪、金领的黄金行业。其涉及领域,主要是指企业信息系统,如ERP软件(企业资源规划)、CRM软件(客户关系管理)、SCM软件(供应链管理,即物流软件),银行证券软件,财务软件,电子商务/政务(包括各种网站),数据仓库,数据挖掘,商务智能等企业信息管理系统。我见过好多从事非计算机专业的最后走上软件开发的道路,不过给我印象,数学、物理专业的是比较适合做软件开发。
一、 软件开发领域对人才的需求显然永远是数量最大
这是计算机应用最多的领域. 搞这方面的好处是:
(1)人才需求量极大,从事软件开发的公司在IT企业中占了大多数。除非在专业上一无特长,一般在这一领域总能找到工作。
(2)这方面的入门门槛相对较低(如果你的软件功底不是很深,可考虑这一领域)
(3)这方面的大公司较多,大公司要赚大钱,所以多将精力花在软件开发业务上.如果将来想到大公司找一份相对稳定的工作,从事这方面机会要大很多。
现在较为流行的有J2EE架构和程序设计、Dot Net架构与程序计、软件测试、软件配置管理等。这几个方面工作需求量大,或许正是因为太流行的缘故,做这方面培训的机构和开设这方面的课程的院校太多,如果走走招聘会,你会发现,找工作的都是他们,而招聘的公司却较少。
二、 无论国内外都属稀缺人才软件开发领域
(1)掌握大型ERP系统,主要是SAP系统,包括SAP Basis(系统管理)或SAP ABAP(编程)或SAP功能模块实施(特别是财务模块FI的实施)。SAP顾问身价是最高的,而且非常难找。其它大型ERP系统,掌握 PeopleSoft、Oracle Finacial、J.D.Edward、Siebel等大型ERP软件系统的人也很值钱。这方面的人之所以身价奇高,主要是因为这些软件很专业,特别大,很难有D版可学习,只有特大企业(如世界500强,90%以上使用SAP)才用得起,而且必须有实际工作经验才能掌握。如果是一个人人都很容易有机会接触的软件,那么这方面的人通常就不会稀缺。如果大家将来有机会接触学习这些大型ERP软件系统的机会,建议毫不犹豫地抓住,那将捧上一辈的金饭碗。在国外,会SAP的人特别值钱。物以稀为贵,这永远是颠扑不破的真理。SAP的价值不仅是因为他是一个ERP软件,而是其中体现的现代企业管理理念(如根据订货需求自动安排原料采购和生产计划等)。一般500强公司绝不会像国内很多企业那样,用J2EE从头设计企业的 ERP系统(即将是怎样的人力投入,而且设计出来的系统怎么可能是完善的?),一定都会使用SAP这样成熟的ERP软件。用不起SAP的公司可能会用 J2EE设计ERP系统。
(2)掌握IBM大型机技术的人,如S/390主机,MVS操作系统,JCL作业控制语言,COBOL程序设计语言,DB2关系数据库或IMS层次数据库,CISC中间件交易控制系统等IBM大型机专用技术。国内五大银行,以及国外绝大多数银行的后台系统使用的都是以上平台。IBM大型机号称永不宕机而且平台相对封闭(这样最安全),所以这些要求在24*7环境中连续运行的关键应用(术语叫mission critical applications)都采用IBM大型机。这方面的人才之所以稀缺,是因为大型机的人都是老人(90年代以前搞IT的人),全世界新毕业的IT毕业生很少人关注IBM大型机(这是一种相对"古老"的技术),没有新人补上,而银行的系统必须维持下去而且银行还要不断开发新业务(如新的存款品种),虽然对IBM大型机人才的绝对需求量不很大,但相对恒定,银行到哪里找这方面的新人,很难找到. 若好找,花旗软件也不会花那么大的代价去培训我们的实习同学了(去年培训20多个人,听说公司就花了数十万元培训费). 如果您将来到国外找工作,会IBM大型机可能是最好找工作的领域之一了,而且保证找的都是大银行等好工作,我以前教过的计算机专业90-94级的一些同学,凡是毕业后从事大型机开发的,现多在国外一些很好的公司工作(有几位同学在各国各公司跳来跳去,简直如履平地). 其实我觉得我们最幸福的同学就是在花旗软件做IBM大型机银行软件的同学,这样的机会太难得了.我院00级2+2班一位同学,当初放弃保研,看准在花旗软件做大型机并且非常努力,还未毕业,公司便派她到国外参加一个项目的开发,成了项目骨干,我觉得她当初选择是完全正确的。读书的最终目地还是为了工作. 如果您将来在国外找工作,根本没人管您是什么文凭,国外企业绝不会花冤枉钱,只会招有领域工作经验能立即上手的人,用最少的钱在限定的时间完成项目. 而在国内,因为人力成本较低,公司招聘一很多高学历的人才,尽管可能根本用不到这么高的学历,但国内的人力太便宜了,为什么不高消费一下人才呢?这样公司的门面还要好看些。
(3)其它如掌握数据仓库技术的人在国内也很少. 目前最主流的数据仓库平台应是ORACLE的数据仓库工具. 在国外,会一些特殊数据仓库的人,如NCR/TEREDATA的人非常难找.同学现在年纪都很轻,年轻人充满热情,喜欢追逐一些热门技术,这当然正确的,毕竟学习SAP和大型机的机会毕竟不多,毕业时先能找到一份工作是重要的. 但我相信随着年纪的增长,大家将来慢慢都会思考的,掌握一项竞争对手较少的绝技的重要性,将来如果自己到国外工做什么技术最好找工作(对搞软件的人到国外工作或移民是最容易的,也许您现在不想,但我相信工作多年以后,很大一部分同学可能想到国外闯荡一下),你要考虑你今后一生的出路,什么样的绝技是最稳定最轻松最高收入的. 搞软件的人,当年纪大些时,您可能更向住像搞医学人的那样能更多靠经验吃饭,而不须整天像年轻人那样不得不去追逐不断出现的软件新技术,这个时候也许您也许会发现,如果您在SAP或大型机等方面有些绝技,您会有很大优势因为这些较偏的领域其技术变化是相对很缓慢的.

请问,我是应届硕士,刚接到 航天信息股份有限公司软件测试的offer,公司待遇怎么样?

应届硕士也是这样迷茫吗?
看来我高看硕士毕业生了,以为怎么也比本科多上了两三年
在找工作时,首先你要看自己的定位,你是想做什么样的岗位,以后想如何发展规划
然后选择行业,定向的去应聘
最后是选择公司,看公司主要有几个方面
行业前景好不好,公司发展的历程,也就是实力背景如何,环境及员工的发展规划好不好
其实,待遇,对于应聘生来讲是次要的
因为如果你在一家好的公司,待遇可以是中等或中上等水平,但你在里内学习成长,收获的更多
相反你在一家一般的公司,待遇虽是很高,但对员工的培养不多,工作几年后,便看出大公司和小公司的差别了,完全是看员工的成长进步及发展空间
看你自己如何选择了。

花旗银行app闪退

系统bug,网络问题。
1、系统bug是花旗银行软件系统出现了问题导致闪退,等待官方修复即可。
2、网络问题是自身设备连接的网络出现较大波动,导致花旗银行软件导致闪退,更换网络重新打开即可。

日语软件测试是干什么的

IT新职业:软件测试没有就业歧视
据调查,软件测试是当前国内人才市场上惟一没有就业歧视的职业。一直以来,在我国人才市场上均存在“隐形就业歧视”,如学历、工作经验、性别等等。前不久还有媒体报道上海一女大学生在应聘某饮料公司的销售职位时,因性别原因遭到拒绝。不过招聘公司也有自己的理由:每天要跑十多个卖场,甚至二十多个,男孩子都累得半死,女孩子根本吃不消。并且还要同客户保持一种“哥们”关系,请客户吃饭喝酒是常事,和男孩子比较,显然女孩子没这方面的工作优势。
至于工作经验歧视,更成为近年来大学生找工作难的祸根。艾嘉璐是去年地质大学的毕业生,在找工作中一直由于没有“工作经验”屡遭碰壁,目前还是“北漂”一族。在学历上也经常出现一些用人“好大喜功,浮夸形式”的公司,非“博士、硕士”不要,最次也要找个“本科”。对此专家表示盲目追求学历,只会造成国家人才资源严重浪费,建议政府应该予以高度重视。
值得欣慰的是,这些就业歧视在一些新职业中并不存在,比如有IT新职业之称的“软件测试工程师”。著名测试专家,BTEST(软件测试)软件测试工程师培训负责人肖睿介绍:“这个职业不像软件开发那样‘重男轻女’。”
据介绍软件测试工作对性别没有具体的要求,男女都适合。对于学历歧视业内人士表示,测试人员一般是本科学历优先,主要原因是招聘软件测试工程师时,所收的简历往往还没有招聘的职位多,能找到几个会做的就不错了,如果还拿学历去筛选,那真可能就招不到人了。据介绍,目前软件测试全国还有50万缺口,软件企业为找一个软件测试员往往不惜用高薪和优厚福利来吸引应聘者。前不久媒体公布的IT新职业中软件测试是少有的几个没有性别、地域、工作、经验、学历、年龄、相貌等歧视的职业。由于软件测试容易就业找工作、没有就业歧视,受到不少大学毕业生热烈追捧。
人才市场:迫切需要软件测试工程师
随着中国软件市场的发展,越来越多的国外资金投向中国软件行业。据报道,中国软件外包市场的潜力和机会已远远超过软件王国印度,不过由于软件人才的严重不足致使我国软件发展遭遇“瓶颈”。国家为了大力培养软件人才,不断采取积极有效的措施。前不久,国家出台鼓励软件测试等高职业技能政策后,广大青年学生对软件测试的兴趣骤然上升。来自BTEST(软件测试)北航校区的消息,7月份软件测试招生比上月增长了50%。同时,软件测试就业市场行情也十分乐观,上周的IT人才招聘会上,有20多家软件企业亮出底薪8000元招软件测试工程师的诱人广告。
大量国内外软件巨头的积聚、整个行业的快速增长,使得内外资软件公司对人才的需求一直平稳增长。惠普、G oog le、戴尔、亿贝易趣、IBM、花旗软件、印孚瑟斯、萨蒂扬、微软、SYbase、SAP、微软等各大全球知名企业,再加上大量中小规模的软件开发公司构成了软件行业规模庞大的雇主群体。据国家信息产业部的行业预测,2010年中国软件产业销售收入预计将达到13000亿元人民币,未来几年软件产业的年增长率将不低于30%。在这一态势下,对人才的需求将持续放量。
虽然近几年计算机专业毕业生数量的增多,加之不少培训机构加大突击培训力度,IT行业的某些人才已严重过剩。但是,主体职业中软件测试工程师、程序设计师和系统分析师却很受企业欢迎,一直名列“最新需求”前三名。
对此,业内有关专家表示,由于我国对软件测试认识比较晚,在这方面的专业技术人员还是凤毛麟角。虽然目前有高校和国内最大的软件测试工程师培训机构———BTEST(软件测试)提供众多软件测试人才,但随着中国IT增量市场的发展这只是“杯水车薪”,远远填补不了软件测试人才的缺口。
由于中国软件外包业务空间不断增大,人才市场对各类软件工程师供不应求。目前软件工程师、软件测试工程师被认为是IT行业最热门的职位。业内专家预测,在未来的5至10年之内,我国对软件测试人才的需求数量还将持续增加。
专家预测:测试工程师发展前景看好
“软件测试工程师是一个越老越吃香的职业。”著名软件测试专家、清华大学教授郑人杰说。他告诉笔者软件测试工作是对质量的把关,其中包含技术及管理等方面的工作,工作相对稳定,对年龄没有限制。而且随着项目经验的不断增长和对行业背景的深入了解,会越老越吃香。
软件测试工程师地位“翻天覆地”的变化,源自信息产业的发展以及软件企业自身、用户成熟度的不断加深。郑人杰教授表示。一方面,计算机使用越来越普及,越来越多的领域使用了计算机,特别是一些重要领域如国防、银行、金融、通讯、航天等,他们对软件质量要求很高。同时一些重大事故的发生,也引发了人们对软件质量的关注。如2002年欧洲载重10吨的阿丽亚娜5型火箭发射失败,最后证实是软件质量问题;还有国内的一些银行金融系统,因软件质量问题不得不暂停营业。毋庸置疑,在经历了长期的不为人知和可有可无后,软件测试工程师目前已变得炙手可热。
对于郑人杰教授对测试员的职业寿命的看好,资深测试专家、BTEST(软件测试)负责人肖睿非常赞同。他认为,软件测试员的一生如同一名医生的一生,随着职业阅历和临床经验的丰富累积,到一定的年龄他们通过“望闻问切”就能知道毛病出在什么地方。因此,有人说软件测试员和医生是最不需要用“青春”来保证和延续自己职业寿命的职业。20多年来郑人杰教授一直在软件测试领域工作,如今70多岁的郑教授还在为软件企业“坐诊”。
刘莉莉去年7月从交通大学毕业后,由于找工作一直不甚理想,后来经老师介绍到BTEST(软件测试)北航校区学习软件测试,现在是西门子公司的软件测试工程师的她谈起自己的就业非常感慨,她说:“以前人们只说‘男怕入错行’,但今天我要说女人也怕入错行。职业的选择决定一个人一生的职业命运。”
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花旗金融和花旗银行的区别是什么?

1、花旗银行(Citibank)是花旗集团属下的一家零售银行,其主要前身是1812年6月16日成立的纽约城市银行,花旗集团在全球一百多个国家约为二亿客户提供服务,包括个人、机构、企业和政府部门。提供广泛的金融产品服务从消费银行服务及信贷、企业、投资银行服务、以及经纪、保险和资产管理等,非任何其它金融机构可以比拟。
2、花旗金融信息作为花旗集团全球运营技术中心之一,致力于为全球20多个国家和地区(包括纽约华尔街、伦敦金融城、新加坡、香港、东京等全球金融中心在内)的花旗业务部门(特别是投资银行和消费者银行)提供金融IT服务(软件技术开发、测试与维护)和金融运营服务。花旗金融成立于2002年,是花旗集团在华建立的全资子公司,在上海、广州和大连设立了机构。花旗银行是花旗集团旗下的一家零售银行,为客户提供包括私人银行、现金管理以及投资银行等业务。
3、花旗金融其实就是银行的外包,专门做花旗的业务,和国内一些银行旗下子公司一样,就是属于本部员工,但是合同不是和花旗签约,是和金融签约。
拓展资料:
1、花旗集团是全球公认的最成功的金融服务集团之一,不仅是因其在全球金融服务业盈利与成长速度最高的企业中连续占据领先地位,更由于它是世界上全球化程度最高的金融服务连锁公司。花旗集团为100多个国家2亿多位顾客服务,每位客户到任何一个花旗集团的营业点都可得到储蓄、信贷、证券、保险、信托、基金、财务咨询、资产管理等全能式的金融服务,平均每位客户的产品数在全球同行企业中排名第一,因此花旗集团的客户关系服务网络是花旗不可估量的一种资源。

以上就是小编整理的花旗金融gft是什么部门相关信息。关注培训啦了解更多相关知识!(本文共9052字)

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