一级建造师一年赚多少钱

精选答案

招聘岗位一级建造师职位月薪：15000-25000元/月任职资格：1、工民建或工程类等相近专业大专及以上学历，持证上岗、人证合一，必须持有一级建造师资格证书或注册证书(市政专业)；2、5年以上施工管理经验，参加过大型以上工程管理工作，独立担任过项目一把手负责人(项目经理)的优先考虑；3、有中铁、中交、中建等大型建筑工程企业项目负责人的优先录取；4、事业心强，责任心重，具备较强的合同把控管理能力及成本意识，具备良好的观察及分析能力;具备很强的工程组织能力以及分析和解决施工中出现问题的能力，具有较强工程项目施工管理能力；5、具有现场综合协调能力，较高的沟通技巧，能够出色的与项目业主或项目管理方、工程设计方等的沟通交流。6、薪酬：年薪120000-200000元，优秀人才可提薪至200000及以上。按国家规定缴纳社会保险，相关节假日福利。

其他答案

招聘岗位技术研发工程师职位月薪：50000元/月以上任职资格：1、大专以上学历，全日制大学工民建、建筑装饰、工程管理、工程监理等专业毕业；2、具有工程现场施工或工程技术部门技术管理工作3年及以上工作经验；3、了解建筑装饰工程参评各类奖项的要求和流程；4、语言表达、文字组织能力强；5、较强的协调沟通及组织能力；6、具有编制工程技术培训讲义和组织实施培训的能力；7、熟悉建筑装饰行业相关的法律法规、标准规范和技术规程；8、品行端正，爱岗敬业，工作主动，认真细致，富有工作热情，能够服从公司调配，适时出差；9、能够熟练使用CAD、Word、Excel、PPT等办公软件；10、具有知名百强装饰公司工作经历、持一级建造师师等资格证书的优先考虑。 招聘岗位技术研发工程师职位月薪：50000元/月以上任职资格：1、大专以上学历，全日制大学工民建、建筑装饰、工程管理、工程监理等专业毕业；2、具有工程现场施工或工程技术部门技术管理工作3年及以上工作经验；3、了解建筑装饰工程参评各类奖项的要求和流程；4、语言表达、文字组织能力强；5、较强的协调沟通及组织能力；6、具有编制工程技术培训讲义和组织实施培训的能力；7、熟悉建筑装饰行业相关的法律法规、标准规范和技术规程；8、品行端正，爱岗敬业，工作主动，认真细致，富有工作热情，能够服从公司调配，适时出差；9、能够熟练使用CAD、Word、Excel、PPT等办公软件；10、具有知名百强装饰公司工作经历、持一级建造师师等资格证书的优先考虑。 招聘岗位技术研发工程师职位月薪：50000元/月以上任职资格：1、大专以上学历，全日制大学工民建、建筑装饰、工程管理、工程监理等专业毕业；2、具有工程现场施工或工程技术部门技术管理工作3年及以上工作经验；3、了解建筑装饰工程参评各类奖项的要求和流程；4、语言表达、文字组织能力强；5、较强的协调沟通及组织能力；6、具有编制工程技术培训讲义和组织实施培训的能力；7、熟悉建筑装饰行业相关的法律法规、标准规范和技术规程；8、品行端正，爱岗敬业，工作主动，认真细致，富有工作热情，能够服从公司调配，适时出差；9、能够熟练使用CAD、Word、Excel、PPT等办公软件；10、具有知名百强装饰公司工作经历、持一级建造师师等资格证书的优先考虑。 招聘岗位技术研发工程师职位月薪：50000元/月以上任职资格：1、大专以上学历，全日制大学工民建、建筑装饰、工程管理、工程监理等专业毕业；2、具有工程现场施工或工程技术部门技术管理工作3年及以上工作经验；3、了解建筑装饰工程参评各类奖项的要求和流程；4、语言表达、文字组织能力强；5、较强的协调沟通及组织能力；6、具有编制工程技术培训讲义和组织实施培训的能力；7、熟悉建筑装饰行业相关的法律法规、标准规范和技术规程；8、品行端正，爱岗敬业，工作主动，认真细致，富有工作热情，能够服从公司调配，适时出差；9、能够熟练使用CAD、Word、Excel、PPT等办公软件；10、具有知名百强装饰公司工作经历、持一级建造师师等资格证书的优先考虑。

985大学 211大学 全国院校对比 专升本