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哥德堡大学(访学招聘)

发布时间: 2023-04-03 18:35:03

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「访学招聘」哥德堡大学访问学者、博士后职位

哥德堡大学访问学者、博士后职位

哥德堡大学(瑞典文:Göteborgs universitet;拉丁文:Universitas Gothoburgensis;英文:University of Gothenburg)简称GU,成立于1891年,坐落于瑞典王国第二大城市、北欧工业中心哥德堡,是一所综合性研究型大学,中欧商校联盟、Mirai、欧洲大学协会成员。

想要出国访问学习的小伙伴看过来啦,哥德堡大学免疫学背景和流式细胞术或相关学科方向正在招收博士后51访学网小编每周定时更新最新的访学招聘信息,感谢关注51访学

生物医学研究所参与研究和教育。在这两个领域,我们都专注于活细胞的基础知识——它由什么组成,它是如何工作的,它的功能是如何被遗传物质引导的,以及它是如何与各种微生物相互作用的。利用这些知识,我们试图阐明疾病的原因,并找到诊断和治疗疾病的新方法。

该研究所由以下四个部门组成:

  • 传染病部
  • 微生物学和免疫学系
  • 医学生物化学和细胞生物学系
  • 检验医学系

目前,该研究所约有360名员工,约4.5亿人SEK总资产。

我们正在寻找一名博士后候选人加入安娜·伦德格伦在哥德堡大学微生物和免疫学系的研究小组,研究疫苗诱导的人类免疫反应。该小组研究针对产肠毒素的新型口服疫苗的免疫反应大肠杆菌(ETEC)细菌和新冠肺炎疫苗。这位博士后候选人将参与一个正在进行的项目,以评估不同的疫苗、疫苗配方和免疫缺陷如何影响免疫反应和建立长期免疫记忆。

主题区

疫苗免疫学

主题区域描述

需要针对许多传染病的疫苗。我们小组特别感兴趣的是开发一种疫苗来预防由以下原因引起的腹泻ETEC目前缺乏的细菌。该疫苗将惠及感染流行的中低收入国家的婴儿和幼儿,也将惠及前往这些国家的旅行者。我们小组也在研究对新冠肺炎疫苗的免疫反应。为了开发有效的新疫苗,重要的是获得有助于疫苗接种后长期保护性免疫的免疫机制的知识。因此,分析初次免疫反应和接种新疫苗后免疫记忆的发展以及鉴定长期免疫的生物标志物至关重要。

工作分配

这位博士后候选人预计将在一个合作的环境中工作,包括哥德堡大学和萨尔格伦斯卡大学医院的研究人员和临床医生以及一个工业合作伙伴。这些研究包括对口服候选疫苗后免疫反应的分析ETEC对抗新冠肺炎的细菌和疫苗。将使用的技术包括流式细胞术、细胞培养、电化学发光和酶联免疫吸附测定基于分析。工作任务包括实验工作、新实验室方法的建立和验证、数据分析、样本收集和结果的组织。这位博士后候选人有望撰写手稿在科学期刊上发表,并申请资助该项目。

合格

哥德堡大学博士后必须获得博士学位。博士论文应根据此处陈述的具体位置在相关领域。由于博士后职位旨在为新的博士学位持有者提供机会,主要是加强和发展他们的学术能力,我们的目标是那些拥有从最后申请日期算起不超过3年的博士学位的人。

《高等教育条例》第4章第3-4节给出了学术职位的资格。

评价

候选人应具有很强的免疫学背景和流式细胞术经验。丰富的实际实验室工作经验是必不可少的。临床研究、疫苗学和细胞培养方法的经验以及第一作者出版物是重要的优点。候选人应具备良好的协作技能和以口头和书面形式展示科学成果的能力。良好的瑞典语和英语知识是可取的。申请人应独立计划、进行和记录单独或与其他研究人员、学生和技术人员合作进行的实验。重点将放在个人是否适合这个项目上。

《高等教育条例》第4章第3-4节给出了学术职位资格评估的规定。

雇用

就业是全职和临时的,为期两年,在生物医学研究所就业。约定的第一天上班。

欲了解更多信息:

请联系:安娜·伦德格伦,高级讲师,电话+46 (0)70-2264574,anna.lundgren@microbio.gu.se。

联合

哥德堡大学工会代表:
https://www . gu . se/en/关于大学/在哥德堡大学工作/如何申请

国际申请者信息

在国外选择职业是很大的一步。因此,为了让您大致了解我们和哥德堡为您和您的家人/配偶/伴侣提供的福利和生活,请访问:

https://www.gu.se/en/about-the-university/welcome-services
https://www.movetogothenburg.com/

如何申请

为了申请哥德堡大学的职位,你必须在我们的在线招聘系统中注册一个账户。申请人有责任确保按照招聘广告中的说明完成申请,并在截止日期前提交。

申请应包含:

-一封求职信,简要描述以前的研究经历,以及申请当前职位的动机。

-包括出版物清单的简历

-已完成博士学位的证明

-两位推荐人的联系方式

截止日期: 2022-01-13

哥德堡大学提倡机会平等、平等和多样性。

工资根据个人情况决定。

在雇用决定成为最终决定两年后,申请将被销毁或退回(根据要求)。雇员和对决定提出上诉的人的申请将不被退回。

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