教培参考
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发布时间: 2025年01月05日 06:59
【培训对象】
18-45岁的学员，技能提升、应届生。
【学习目标】
帮助学员熟练掌握平面设计的必备技能，了解平面设计项目的操作技能及问题解决方案，提员平面设计技能。
【课程内容】
平面UI设计课程配套资源：
100余套教程库演示案例；
500余份高质量作品库；
20余套多行业企业项目库；
160余讲0元进阶增值课。
【教学特色】
1、重真实项目制作流程及原创视觉设计培养，2个月穿插式手绘学习，设计能力打磨+设计思维培养。全程5年以上经验设计师/设计总监上手演示与指导。
2、每个阶段都植入企业经验、工作经验、实战项目、行业特性，面试题等，每学习都是工作经验的积累。强化学员设计根基、助力业务增长、拒绝机械制图。
3、类型求职方向与定位，hr就业指导、模拟面试、技术总监专业指导、全程面试跟踪、全年工作跟踪等，随时随地解答专业问题，答疑职业发展中的疑惑。
温馨提示：
