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发布时间: 2025年01月04日 17:07
培训啦(peixunla.com)又是一个悠闲的周末,在这个美好的日子,送上真挚的问候,大家好,我是“菁英@职教网”小编,下面是小编整理的成都卫校介绍护士的现状以及护士就业前景详细内容。仅供参考。
很多人都熟悉现在的医疗行业。护士毕业后就业主要分布在各级综合医院、专科医院、急救中心、康复中心和社区医疗服务中心,从事临床护理和护理管理工作。如果国家发展到一定程度,也可以给每个家庭和社区配备一个护士,然后护士就可以进入家庭和社区。接着,成都卫校介绍护士的现状和就业前景,希望能为大家提供参考和帮助!
护理专业现状
护理专业已被教育部、卫生部等六部委列入国家人才紧缺专业,应给予优先支持。世界卫生组织对成员国卫生人力资源的统计结果表明,许多国家护理人员短缺。在中国,护士的数量远远不够,医生和护士的比例严重失衡。按照卫生部的要求,我国医院的医生和护士的比例是1: 2,重要科室的医生和护士的比例应该是1: 4。目前全国1:0.61的比例与卫生部的要求相差甚远,与国际1:2.7的水平相差甚远,更与发达国家1: 8.5的比例相差甚远。目前,全国共有护士130.78万人,医生209.97万人。根据卫生部的最低医疗保健拨款,有近300万护士的缺口。
护理专业的就业前景
国内情况:随着社会经济的发展和全面建成小康社会目标的逐步实现,人民群众对健康和卫生服务的需求越来越高。同时,科学技术的进步和医疗卫生服务改革的深入,对护理人才的数量、质量和结构提出了更高的要求。《中国护理发展规划纲要(2005-2010年)》提出的目标是:& ldqo增加临床一线护士总数,实现护士人力资源的合理配置。到2007年,全国三级医院护士应达到护士配置标准。到2010年,全国85%的二级医院应达到护士编制标准。& rdqo教育部、卫生部等六部委联合举办& ldqo现代服务业技能人才培养项目& rdqo新闻发布会显示,我国护理人力资源明显不足,远远不能满足人们的医疗保健需求。未来,护士的培训将会增加。预计到2015年,我国医生与护士的比例将达到1:1。每年需要培训15万名各级护士。护理人才紧缺,尤其是男护士。国内各类医院,尤其是综合医院,都需要男护士。他们认为男护士身体素质好,动手能力强,可以在急诊科、手术室、ICU病房更好地发挥作用,为患者服务。我校2005年第一批男护士毕业后已被上海市各大医院和直辖市医院录用。
也就是成都护理学校的老师今天给大家讲解的,想要报名的学生需要满足学校条件的要求。经过几年的专业指导,他们毕业后能更好的胜任工作,薪资丰厚,专业设置丰富。学生可以根据自己的爱好选择合适的专业学习,这所学校的毕业生可以在对口单位工作。欢迎学生来电了解学校的更多情况。
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