随着时间的不断流逝,毕业季也要来临了,很多对技术感兴趣的同学都在考虑着要去哪个职业技术学校,西安高新科技职业学院是很多同学都在考虑要选择的一个学校,这个学校好的专业有哪些呢,哪些专业的就业前景比较好呢?
西安高新科技职业学院单招专业名单:包装工程技术、道路桥梁工程技术、电子商务、电子信息工程技术、动漫制作技术、工程造价、工商企业管理、国际贸易实务、会计、会计信息管理、机械制造与自动化、计算机网络技术、计算机信息管理、建设工程管理、建设工程监理、建筑经济管理、建筑室内设计、连锁经营管理、软件技术、商务管理、数字媒体艺术设计、数字媒体应用技术、物流管理、物业管理、现代教育技术、应用教育技术、智能控制技术。
西安高新科技职业学院单招特色专业:包装工程技术、道路桥梁工程技术、电子商务、电子信息工程技术、动漫制作技术、工程造价、工商企业管理、国际贸易实务、会计、会计信息管理、机械制造与自动化、计算机网络技术、计算机信息管理、建设工程管理、建设工程监理、建筑经济管理、建筑室内设计、连锁经营管理、软件技术、商务管理、数字媒体艺术设计、数字媒体应用技术、物流管理、物业管理、现代教育技术、应用教育技术、智能控制技术。
西安高新科技职业学院单招学费
专业名称 | 学费 |
包装工程技术 | 5500 |
道路桥梁工程技术 | 5500 |
电子商务 | 5500 |
电子信息工程技术 | 5500 |
动漫制作技术 | 5500 |
工程造价 | 5500 |
工商企业管理 | 5500 |
国际贸易实务 | 5500 |
会计 | 5500 |
会计信息管理 | 5500 |
机械制造与自动化 | 5500 |
计算机网络技术 | 5500 |
计算机信息管理 | 5500 |
建设工程管理 | 5500 |
建设工程监理 | 5500 |
建筑经济管理 | 5500 |
建筑室内设计 | 5500 |
连锁经营管理 | 5500 |
软件技术 | 5500 |
商务管理 | 5500 |
数字媒体艺术设计 | 5500 |
数字媒体应用技术 | 5500 |
物流管理 | 5500 |
物业管理 | 5500 |
现代教育技术 | 5500 |
应用教育技术 | 5500 |
智能控制技术 | 5500 |
西安高新科技职业学院单招考核办法
1、笔试面试时间为2018年3月 10 日、11日,3月24日、25日,地点在学院长安校区。
2、我院于2018年3月30日17∶00之前,将预录取考生信息通过高职教育分类考试招生网上管理平台报送省招办,并在我院招生网上进行公示预录取考生名单。
3、被我院预录取的新生于2018年4月1日至10日,持本人第二代《居民身份证》原件到我院报到注册,进行现场确认。逾期视为自动放弃我院录取资格。
4、我院于2018年4月12日至13日,到省招办为已报到注册新生办理正式录取备案手续。省招办将在官方网站上公示我院正式录取新生名单,同时我院也将在招生网上进行公示。
西安高新科技职业学院单招助学政策
学院具有完善的奖助体系,实行“奖学金、助学金、生源地助学贷款、困难补助、减免学费”等资助措施,在注册报到时开通“绿色通道”,保证经济困难的学生顺利入学。奖学金(学院各类奖学金覆盖率超过40%)。
国家奖学金:8000元/年;国家励志奖学金:5000元/年;国家助学金:2500元—3500元/年。各类校设奖助学金500—5000元/年。
勤工助学:学院为贫困生提供助学岗位并根据表现发放补助200元—1000元/月。
志强助学:入学时助学企业为志强助学学生垫付学费5000元,学生利用假期前往助学企业课程实习代偿学费。
助学贷款:家庭经济困难考生可申请每年不超过8000元的生源地助学贷款。
西安高新科技职业学院简介西安高新科技学院创立于1999年,是经国家教育部备案,陕西省人民政府批准,由十八博士创办的具备独立颁发学历证书资格的国家统招普通高校。学院现有位于西安市大学城的长安校区和西安高新科技园草堂基地的太平校区以及全面将即将投入使用的西咸校区。
西安高新科技职业学院单招占地面积
长安和太平校区占地面积800余亩,建筑面积28万平方米;图书馆纸质藏书100余万册,期刊1500余种,数字图书50余万种,共同营造起极为理想的可容纳万余人的育人环境。西咸校区占地1000余亩,现代化课堂、国内领先的高新科技一体化实验室集群正在大规模建设,产、学、研一体的现代化新校区将使学院向国际化大学标准迈进。
西安高新科技职业学院单招师资力量
学院学习德国高新技术人才培养理念,培育创新思维、动手能力强、具备复合交叉知识结构的工程技术及管理人才。突出简化理论,强化实践,拓展学科新领域知识点的教学改革理念,形成了机械电子类、财经类、网络软件类、建筑类、管理类等特色鲜明、优势突出的高新科技学科群。学院与三星等十余家世界500强企业合作专业设计,通过网络将各企业工程师、企业家、知名学者引入课堂,按照500强企业用人标准,根据市场需求最紧缺的人才即时调整专业设置,实现培养方案调整、名师课堂、虚拟现实、重点企业实习就业一体化培养模式,学院毕业生与同类院校相比就业竞争力突出。
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